ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΤΟΥ ΣΩΜΑΤΕΙΟΥ Ρητινοκαλλιεργητών-Δασεργατών Εύβοιας : Οι κυβερνητικοί εκπρόσωποι, οι χαρτογιακάδες της κυβέρνησης και της επιτροπής ανασυγκρότησης, αυτοί που μας έφεραν ως εδώ! Το σωματείο μας την Παρασκευή 3/6/2022 πραγματοποίησε μαζική κινητοποίηση στην Αιδηψό μετά από απόφαση της γενικής μας συνέλευσης. Ακυρώσαμε μια ακόμα φιέστα για το σχέδιο «ανασυγκρότησης» με επικεφαλής και όπως φάνηκε σε ρόλο κυβερνητικού εκπροσώπου κ. Μπένο.

Η επιστροφή των εργασιακών δικαιωμάτων που έφερε η εργασιακή μεταρρύθμιση της Ντίαθ άρχισε να αποδίδει καρπούς Ηκυβέρνηση των Σοσιαλιστών και της Αριστεράς στην Ισπανία απέδειξε με τη μεταρρύθμιση του εργασιακού ότι έχει το σθένος να προχωρήσει σε ουσιαστικές δομικές αλλαγές που αλλάζουν την ποιότητα των εργαζομένων και της εργασίας, ξεφεύγοντας από το στενό πλαίσιο των πάντα αναγκαίων επιδοματικών πολιτικών, που,

Πόσα έχουν χάσει 2 εκατ. εργαζόμενοι από την έκρηξη του πληθωρισμού Αν η κατάρρευση της αγοραστικής δύναμης των εργαζομένων που καταγράφεται και στην τελευταία έκθεση του ΙΝΕ για την ελληνική οικονομία αποτελεί τον πλέον προφανή λόγο εκτεταμένης φτωχοποίησης εκατοντάδων χιλιάδων εργαζομένων, η κατάρρευση του συστήματος των Συλλογικών Συμβάσεων Εργασίας, που μεθοδευμένα έχουν καταφέρει την τελευταία τριετία η κυβέρνηση και το

Περισσότεροι από 3.300 εργαζόμενοι από 70 βρετανικές επιχειρήσεις, από καταστήματα της γειτονιάς ως μεγάλες οικονομικές επιχειρήσεις, ξεκινούν από σήμερα καθεστώς τετραήμερης εργασίας χωρίς μισθολογικές απώλειες, στη μεγαλύτερη τέτοια δοκιμή του νέου εργασιακού μοντέλου – Η δοκιμή βασίζεται στο μοντέλο 100:80:100, δηλαδή 100% απολαβές για το 80% του χρόνου με αντάλλαγμα τη δέσμευση να διατηρηθεί το 100% της παραγωγικότητας. Πρόκειται για

Μπορεί να έχει ψηφιστεί και να έχει εκδοθεί σε ΦΕΚ από τον Ιούνιο του 2021 το ενιαίο πλαίσιο για την εφαρμογή της τηλεργασίας στον δημόσιο τομέα, αλλά ο νόμος διατηρείται ανεφαρμόστος καθώς εκκρεμεί επί μήνες η έκδοση του απαιτούμενου Προεδρικού Διατάγματος, που αφορά την προστασία των προσωπικών δεδομένων των τηλε-εργαζομένων. Αν και το μέτρο της τηλεργασίας είχε χρησιμοποιηθεί… δια πάσαν νόσον τους πρόσφατους μήνες

Την αυτόματη διαγραφή μη προσωπικού από το Μητρώο Ανθρώπινου Δυναμικού μετά την πάροδο 20 ημερών από την ημερομηνία λήξης της σύμβασης / θητείας του, «επιβάλει» εγκύκλιος του ΥΠΕΣ που υπογράφει η Γ.Γ. Παρασκευή Χαραλαμπογιάννη. Ειδικότερα, στην εγκύκλιο, αναφέρονται τα εξής: «Στο πλαίσιο της ανάγκης για την ορθή καταγραφή του μη τακτικού προσωπικού στο Μητρώο Ανθρώπινου Δυναμικού Ελληνικού Δημοσίου, είναι απαραίτητο οι υπηρεσίες