Στροφή 180 μοιρών πραγματοποίησε ο δήμαρχος Θεσσαλονίκης, Γ. Μπουτάρης, μετά τις αντιδράσεις που προκάλεσε η κίνηση να υπογράψει σύμβαση με ιδιώτες, τις μέρες της απεργίας της ΠΟΕ-ΟΤΑ και τώρα δηλώνει ότι «ο ιδιώτης δεν αφορά τον δήμο Θεσσαλονίκης». Ταυτόχρονα ο κ. Μπουτάρης, στη διάρκεια συνέντευξης τύπου, εμφανίστηκε ικανοποιημένος από τις προσπάθειες που κατέβαλαν οι εργαζόμενοι στον δήμο Θεσσαλονίκης, προκειμένου να καθαρίσει

Στο φόρουμ αυτοδιοίκησης που διοργάνωσε στις 18 Ιουνίου η ΠΕΔΑ στο Πόρτο Χέλι ένας δήμαρχος απευθυνόμενος στον  Π. Σκουρλέτη του διηγήθηκε ένα περιστατικό με μια κυρία που πήγε στο γραφείο του και του ζήτησε να προσληφθεί με 8μηνη σύμβαση εργασίας. Ο δήμαρχος της είπε πως τώρα δεν μπορεί να την προσλάβει,  γιατί ο υπουργός θέλει να κρατήσει στην δουλειά όσους ήδη εργάζονται

Στο Δήμο μου σήμερα εργάζονται 46 συμβασιούχοι στην Υπηρεσία Καθαριότητας, που έχουν προσληφθεί σε διαφορετικές χρονικές περιόδους και που εκτελούν με ευσυνειδησία (μαζί με το υπόλοιπο προσωπικό της Υπηρεσίας) τα καθόλου εύκολα, καθόλου ευωδιαστά και καθόλου υγιεινά καθήκοντα της αποκομιδής των απορριμμάτων. Μοχθούν σε δύσκολες συνθήκες, με κρύο, με καύσωνα, με βροχή. Προσπαθούν να κρατήσουν την πόλη καθαρή, δουλεύοντας συνεχώς

Είναι πλέον φανερό. Η Νέα Δημοκρατία αξιοποιεί τις κινητοποιήσεις της ΠΟΕ –ΟΤΑ για να παίξει σε δύο ταμπλό . Από την μία να φθείρει την κυβέρνηση και από την άλλη να στρώσει τον δρόμο στα μεγάλα εργολαβικά συμφέροντα. Η .Ε.Ε της ΠΟΕ –ΟΤΑ κόντρα στην ίδια την κοινή λογική εξακολουθεί να μην μιλά στις ανακοινώσεις της για τις θέσεις της

ΟΧΙ  στο συνδικαλιστικό «Survivor»   της ΠΟΕ –ΟΤΑ !   Η Ε.Ε της ΠΟΕ-ΟΤΑ αποφάσισε την συνέχιση των «κινητοποιήσεων» ως την ερχόμενη Πέμπτη,  παρά το γεγονός πως ότι η κυβέρνηση ψήφισε  ήδη  στην βουλή τροπολογία   η οποία δρομολογεί ένα διαγωνισμό μέσω ΑΣΕΠ για μόνιμες θέσεις στην καθαριότητα και ταυτόχρονα εξασφαλίζει για το μεσοδιάστημα την απασχόληση των όλων εργαζομένων συμβασιούχων. Συγκεκριμένα εγκρίθηκαν

Ας ξαναθυμηθούμε λίγο πώς φτάσαμε εδώ. Το Ελεγκτικό Συνέδριο αποφάσισε να θεωρήσει αντισυνταγματικές τις ανανεώσεις των συμβάσεων των εργαζομένων στην καθαριότητα στους δήμους, ζητώντας παράλληλα να μην καταβληθούν τα δεδουλευμένα τους. Αναφερόμαστε στους πλέον επισφαλείς εργαζομένους, με τους χαμηλότερους μισθούς, σε έναν εργασιακό χώρο με τους μεγαλύτερους δείκτες εργατικών ατυχημάτων (ενίοτε θανατηφόρων), οι οποίοι κάνουν μια δουλειά που -καλό είναι

“Τίς πταίει” Υπάρχουν φαινόμενα ,είτε να σαμποτάρουν ,είτε  με πλάγιους τρόπους να μην θέλουν να ολοκληρωθεί μια προσπάθεια  ανάτασης του νοσοκομείου? Γιατί γιατροί και λοιπό προσωπικό  που κλήθηκαν από την πολιτεία να βοηθήσουν εγκαταλείπουν το Νοσοκομείο?  Κάτω από ποιες συνθήκες  αναγκάστηκαν να αποχωρήσουν και να δυσφημήσουν το νοσοκομείο.? Γιατί δεν στερεώνει γιατρός στον τόπο μας?   Ποιοι παίζουν παιχνίδια πίσω

Η έρευνα εξετάζει την πορεία και τις τάσεις του κλάδου στα χρόνια της οικονομικής κρίσης και συγκεκριμένα την επταετία 2009- 2015. Σύμφωνα με την έρευνα, οι δαπάνες υγείας κατέγραψαν συνεχόμενη πτώση από το 2009, φτάνοντας τα 14,1 δισ. ευρώ το 2014. Βασικότερο λόγο της μείωσης αποτέλεσε, σύμφωνα με την έρευνα, η σημαντική συρρίκνωση στην ιατροφαρμακευτική κάλυψη από το κράτος και

Θέλουμε επιστήμονες της πληροφορικής, αλλά παράγουμε φιλολόγους και θεολόγους. Θέλουμε να δημιουργήσουμε στελέχη για να διοικήσουν επιχειρήσεις, αλλά από τα πανεπιστήμια αποφοιτούν κυρίως εκπαιδευτικοί. Μπορεί, επίσης, ο κατασκευαστικός κλάδος να βρίσκεται από την έναρξη της κρίσης στα… τάρταρα, όμως οι φοιτητές που εισάγονται στα τμήματα αρχιτεκτονικής αυξήθηκαν κατά 20% στη διάρκεια της περιόδου 2008-2015. Είναι μερικά μόνον από τα παραδείγματα

Η προβληματική λειτουργία των υπηρεσιών που συναλλάσσονται με το κοινό χτύπησε » κόκκινο » μετά την ενημέρωση των κατόχων ανασφάλιστων οχημάτων  για την καταβολή e-παραβόλου 250,00 ευρώ ώστε να μπορούν να ασφαλίσουν  τα οχήματά τους. Η αποστολή ηλεκτρονικών μηνυμάτων χωρίς να έχει προηγηθεί αξιόπιστος έλεγχος της κατάστασης των ανασφάλιστων οχημάτων, οδήγησε στη μαζική προσέλευση των πολιτών στα γραφεία αυτοκινήτων των

Τη δική του πρόταση στο ζήτημα της μετατροπής των συμβάσεων ορισμένου χρόνου σε αντίστοιχες αορίστου χρόνου, με δεδομένη την απαγόρευση του ισχύοντος Συντάγματος (άρθρο 103 παρ. 7-8), μετά την απόφαση της Ολομέλειας του Ελεγκτικού Συνεδρίου (9η/10-5-2017) για τους συμβασιούχους, παραθέτει ο Καθηγητής, Πρόεδρος της ΕΝΥΠΕΚΚ, Αλέξης Μητρόπουλος. Σύμφωνα με τον ίδιο μπορεί να εφαρμοστεί «Μοντέλο Παυλόπουλου» για τους συμβασιούχους και

Τώρα θα καταλάβουν όλοι πόσο δίκιο είχαν η ΠΡΩΣΥΝΑΤ και το ΔΥΤΙΚΟ ΜΕΤΩΠΟ  όταν ζητούσαν την σύσταση διαφορετικών διαχειριστικών ενοτήτων στην Αττική με πληθυσμιακά  και χωροταξικά κριτήρια που θα διαχειρίζονται τα σκουπίδια τους σε όλο τον κύκλο από την αποκομιδή ως και την τελική διάθεση . Ζητούσαμε η  κάθε νέα διαχειριστική ενότητα να αναλάβει με δική της ευθύνη τα βάρη που της αναλογούν

Ο κ. Βερναρδάκης υπογράμμισε ότι πρόκειται για συμμετοχικές διαδικασίες, ανοιχτής διαβούλευσης ενώ πρόσθεσε με νόημα: «Βεβαίως η κυβέρνηση δεν ανοίγει μια διαβούλευση χωρίς γωνίες». Σχετικά με τη μεταρρύθμιση της αυτοδιοίκησης επισήμανε ότι δεν μπορεί η απλή αναλογική να υπάρχει στην κεντρική πολιτική σκηνή και να μην εφαρμόζεται στην αυτοδιοίκηση αλλά και σε όλες τις δομές αντιπροσώπευσης, σχολίασε ότι το ζήτημα

Συνάντηση με την Υπουργό Διοικητικής Ανασυγκρότησης, Όλγα Γεροβασίλη   Η Εκτελεστική Επιτροπή της Α.Δ.Ε.Δ.Υ. συναντήθηκε με την Υπουργό Διοικητικής Ανασυγκρότησης, Όλγα Γεροβασίλη και συζήτησε μαζί της για τα προβλήματα τα οποία απασχολούν τους εργαζομένους του Δημοσίου Τομέα, τη λειτουργεία του Δημοσίου και έχουν γενικότερο αντίκτυπο σε όλη την Ελληνική κοινωνία.  Έθεσε το μεγάλο ζήτημα της έλλειψης προσωπικού στα Νοσοκομεία, στην