Monthly Archives: Μαρτίου 2018

Συμφωνία για νέα ΣΣΕ: Διατηρούνται τριετίες, επιδόματα & άδειες

Μεταξύ 26 και 30 Μαρτίου θα υπογραφεί η νέα Εθνική Γενική Συλλογική Σύμβαση Εργασίας, όπως συμφώνησαν σε σημερινή τους συνάντηση οι εκπρόσωποι των κοινωνικών εταίρων (ΓΣΕΕ, ΣΕΒ, ΓΣΕΒΕΕ, ΕΣΕΕ και ΣΕΤΕ). Σύμφωνα με πηγές του ΑΠΕ-ΜΠΕ, η συνάντηση πραγματοποιήθηκε σε καλό κλίμα και διατυπώθηκε η βούληση όλων των εταίρων για την ανανέωση της Εθνικής Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας για άλλους 12

Διαβάστε περισσότερα

Υπό κατάργηση το προεδρικό διάταγμα 152/2013 για την αξιολόγηση των εκπαιδευτικών

Ο υπουργός Παιδείας Κώστας Γαβρόγλου καταργεί την αξιολόγηση των εκπαιδευτικών. Συγκεκριμένα, στο τελευταίο άρθρο του σχεδίου νόμου για τις νέες δομές υποστήριξης του εκπαιδευτικού έργου, ορίζεται ότι καταργείται το προεδρικό διάταγμα το 152/2013 (Α΄ 240), στο οποίο περιγράφεται ο τρόπος αξιολόγησης των εκπαιδευτικών. Ο κ. Γαβρόγλου είχε αναφερθεί ουκ ολίγες φορές στην πρόθεσή του να καταργήσει το προεδρικό διάταγμα 152/2013,

Διαβάστε περισσότερα

Μικρή αύξηση των δημοσίων υπαλλήλων στο «στενό» δημόσιο τομέα (Πίνακες)

Μια μικρή αύξηση του συνόλου των δημοσίων υπαλλήλων στη διάρκεια του 2017 καταγράφεται στα στοιχεία του Μητρώου Μισθοδοτούμενων, χωρίς όμως αυτή η αύξηση να σημαίνει ότι βαίνει προς διέξοδο το πρόβλημα υποστελέχωσης της ελληνικής Δημόσιας Διοίκησης. Συγκεκριμένα, τα στοιχεία της «Απογραφής» καταγράφουν το ανθρώπινο δυναμικό του ελληνικού Δημοσίου στους 565.671 εργαζόμενους μόνιμους εργαζόμενους (εκτός ΝΠΙΔ) τον Δεκέμβριο του 2016, έναντι 566.861 για τον αντίστοιχο

Διαβάστε περισσότερα

ΥΠΔΑ: Τροποποίηση της ΚΥΑ για επιλογή προϊσταμένων (ΦΕΚ)

Απόφαση που δημοσιεύτηκε σε ΦΕΚ αναφέρει: «Για τη διενέργεια της δομημένης συνέντευξης εκδίδεται πρόσκληση από τον Πρόεδρο του αρμόδιου συλλογικού οργάνου, η οποία αποστέλλεται στους υποψηφίους τουλάχιστον δύο (2) πλήρεις εργάσιμες ημέρες πριν από τη διενέργεια της συνέντευξης. Κατά τα λοιπά, ισχύει η υπό στοιχείο 2 του προοιμίου απόφαση». Δείτε αναλυτικά: ΕΔΩ Η ΤΡΟΠΟΠΟΙΗΣΗ ΠΗΓΗ:aftodioikisi.gr

Διαβάστε περισσότερα

Αποζημίωση εργαζομένου μετά από παραίτησή του χωρίς να απαιτείται η συγκατάθεση του εργοδότη

«Σύμφωνα με τη διάταξη του άρθρου 8 εδ. σ’του Ν. 3198/1955, μισθωτοί που συνδέονται με σχέση εργασίας αόριστης διάρκειας και έχουν συμπληρώσει δεκαπενταετή υπηρεσία στον ίδιο εργοδότη, με την έννοια του άρθρου 6 § 1 του Ν. 2112/1920 ή του ΒΔ της 16/18-7-1920, ή το προβλεπόμενο από τον οικείο ασφαλιστικό οργανισμό όριο ηλικίας και, αν δεν προβλέπεται αυτό, το 65°

Διαβάστε περισσότερα