ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ Εργασιακό Χάος στη Γενική Διεύθυνση Πελατών !!! Συναδέλφισσες & συνάδελφοι, Η ΣΥΜΜΑΧΙΑ είναι η μοναδική παράταξη που αμερόληπτα και με συνέπεια στήριξε τον αγώνα για ένα καλύτερο εργασιακό μέλλον των εργαζομένων  στην ΕΥΔΑΠ όπως οι υδρονομείς, 8μηνοι, ενοικιαζόμενοι κτλ. Η ΣΥΜΜΑΧΙΑ συνέβαλε καθοριστικά στη βελτίωση ή αποκατάσταση της εργασιακής σχέσης τους με την ΕΥΔΑΠ χωρίς να τους ζητά «πιστοποιητικά

Με τις υπ’αριθ. 1307-1316/2019 αποφάσεις της Ολομέλειας του Συμβουλίου Επικρατείας έκλεισε -δυστυχώς οριστικά- η ελπίδα χιλιάδων εν ενεργεία μονίμων δημοσίων υπαλλήλων (αλλά και των με σύμβαση αορίστου και ορισμένου χρόνου) για την επιστροφή των αναδρομικών Δώρων-Επιδομάτων (Χριστουγέννων, Πάσχα και Αδείας) για τη χρονική περίοδο από 1-1-2013 έως και 31-12-2018 καθώς και την επαναθέσπισή τους από 1-1-2019 και εφεξής. Δυστυχώς, η

Συνοπτικά και χωρίς πολλές εξηγήσεις το Μαξίμου προχώρησε χθες -με τη σύμφωνη γνωμη όλων των φιλοκυβερνητικών ΜΜΕ- στην υλοποίηση της απόφασης για άμεση αντικατάσταση νόμιμα επιλεγμένων ηγεσιών στον Άρειο Πάγο, στη νεοσύστατη Αρχή Διαφάνειας (αντί του ΓΕΔΔ) και στην Επιτροπή Ανταγωνισμού. Τα ασυμβίβαστα, οι θεσμοί, το Σύνταγμα και οι Ευρωπαϊκές Οδηγίες είναι δευτερεύουσες λεπτομέρειες για την κυβέρνηση της αξιοκρατίας. Το

Δυστυχώς η κυβέρνηση προχωρά με βήματα που «λοξοκοιτάνε» προς τον κοινωνικό αυτοματισμό ! Η απόφασή της (του αρμόδιου υπουργείου εν προκειμένω) να καταργήσει την έκπτωση που δικαιούνται (μέσω ΕΣΣΕ) οι εργαζόμενοι και οι συνταξιούχοι στον Όμιλο ΔΕΗ είναι πρωτοφανής. Ακόμα και η χούντα δεν κατάργησε μεμονωμένα Συλλογική Σύμβαση Εργασίας, εν ισχύ! Παράλληλα, με την κίνηση του ο κ. Χατζηδάκης αποδεικνύεται ασυνεπής για

Η είδηση με τον 28χρονο που σκότωσε με το αυτοκίνητό του γιαγιά κι εγγονό στο Αίγιο, έγινε μέγα θέμα στο δελτίο ειδήσεων της ΕΡΤ. Και έπαιξε λοιπόν, για 8-9 ολόκληρα λεπτά, χρόνο που δεν θα αφιέρωναν ούτε καν τα ιδιωτικά κανάλια. Και δεν ήταν μόνο αυτό, αλλά κάλεσαν ζωντανά στο στούντιο το δικηγόρο του δράστη να το ρωτούν αν έτρεχε,

Η ολομέλεια του Αρείου πάγου με την Απ 7 / 2019    (ΟΛΟΜΕΛΕΙΑ, ΠΟΛΙΤΙΚΕΣ) έκρινε ότι ο εργαζόμενος που βρισκόταν σε αναρρωτική άδεια, η οποία συνεχίστηκε μέχρι τη λήξη της σχέσης εργασίας του και εξαιτίας του λόγου αυτού δεν μπόρεσε να ασκήσει το δικαίωμά του για λήψη της ετήσιας άδειας μετ’ αποδοχών, έστω και εάν η απουσία του υπερβεί τα όρια