Απεστάλη στο Εθνικό Τυπογραφείο για δημοσίευση η 1Κ/2026 Προκήρυξη του ΑΣΕΠ που αφορά την πλήρωση με σειρά προτεραιότητας πεντακοσίων δέκα (510) θέσεων μόνιμου προσωπικού σε φορείς του Υπουργείου Υγείας και προσωπικού με σχέση εργασίας Ιδιωτικού Δικαίου Ορισμένου Χρόνου διάρκειας τριών (3) ετών στο Γενικό Νοσοκομείο Παπαγεωργίου (Ν.Π.Ι.Δ.) των κατηγοριών Πανεπιστημιακής και Υποχρεωτικής Εκπαίδευσης, σύμφωνα με τις διατάξεις του άρθρου 28

Η συγκεκριμένη προκήρυξη αναμένεται να αποτελέσει μία από τις μεγαλύτερες προκηρύξεις για μόνιμες προσλήψεις κατηγορίας ΠΕ.

Αναλυτικά η ανακοίνωση της Ομοσπονδίας: Η ΠΟ ΕΜΔΥΔΑΣ ως Ομοσπονδία που εκπροσωπεί το σύνολο των Διπλωματούχων Μηχανικών του Δημοσίου, φοβόμαστε βάσιμα ότι και το παρών ν/σ (http://www.opengov.gr/ypes/?p=9210) δεν επιλύει τα προβλήματα που έχουν δημιουργηθεί με τους πρόσφατους διαγωνισμούς του ΑΣΕΠ. Για μια ακόμη φορά απουσιάζει η αποτίμηση των προηγούμενων σχετικών Νομοθετικών ρυθμίσεων, με αποτέλεσμα να συνεχίζεται μια πρακτική αποσπασματικής και

ανακοίνωση του ΔΣ του Συλλόγου Υπαλλήλων του ΑΣΕΠ για τις επανειλημμένες και κλιμακούμενες επιθέσεις που αφορούν στη λειτουργία του, 13.6.2024 Μετά από 30 χρόνια (1994-2024) λειτουργίας του, το ΑΣΕΠ έχει αδιαμφισβήτητα καταξιωθεί στη συνείδηση των πολιτών ως ο θεσμικός εγγυητής της αξιοκρατίας και της διαφάνειας. Δικαιώνοντας τη συνταγματική του θωράκιση, έχει αποδείξει την αταλάντευτη προσήλωσή του στην ανεπηρέαστη και αμερόληπτη

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΤΟΥ ΥΠΟ ΣΥΣΤΑΣΗ ΣΥΛΛΟΓΟΥ ΕΠΙΤΥΧΟΝΤΩΝ ΤΟΥ ΠΡΩΤΟΥ ΠΑΝΕΛΛΗΝΟΥ ΓΡΑΠΤΟΥ ΔΙΑΓΩΝΙΣΜΟΥ του ΑΣΕΠ: Με διθυραμβικές διακηρύξεις και με στόχο την μεταρρύθμιση που θα προήγαγε την “αριστεία” και την “αξιοκρατία” στη δημόσια διοίκηση, στις 4 Μαρτίου του 2023 πραγματοποιήθηκε ο Πρώτος Πανελλήνιος Γραπτός Διαγωνισμός ΑΣΕΠ, 2ΓΒ/2022, εγκαινιάζοντας έτσι ένα αμερόληπτο και αδιάβλητο σύστημα διορισμών αναφορικά με τη στελέχωση του δημόσιου τομέα.

Την εβδομάδα αμέσως μετά το Πάσχα αναμένεται να εκδοθεί η νέα προκήρυξη 2Κ/2023 του ΑΣΕΠ που αφορά την πρόσληψη μόνιμων υπαλλήλων σε επιμελητήρια. Η νέα προκήρυξη αφορά 74 μόνιμες θέσεις προσωπικού όλων των βαθμίδων εκπαίδευσης (ΠΕ, ΤΕ, ΔΕ και ΥΕ). Ο προγραμματισμός του ΑΣΕΠ για την συγκεκριμένη προκήρυξη προβλέπει, σύμφωνα με έγγραφό του: Οι μόνιμες προσλήψεις αφορούν στα ακόλουθα επιμελητήρια: Οι προσλήψεις μονίμων της

Εντελώς απροειδοποίητα, 220 από τους 540 εργασιακούς συμβούλους, που είχαν προσληφθεί από την ΔΥΠΑ (τ. ΟΑΕΔ), με συμβάσεις ορισμένου χρόνου, διάρκειας οκτώ μηνών, βρέθηκαν στον δρόμο! Αιτία είναι η αλλαγή των αρχικών πινάκων με τους επιτυχόντες από το ΑΣΕΠ. Ως δικαιολογία γι’ αυτή την τόσο αναπάντεχη εξέλιξη, δόθηκε η απουσία μετάφρασης των γνήσιων πιστοποιητικών της αγγλικής γλώσσας! Στην θέση τους αποφασίστηκε να προσληφθούν

Η ομηρία χιλιάδων συμπολιτών μας που πασχίζουν και αγωνιούν, που μελετούν, μοχθούν, αγωνίζονται και ανταγωνίζονται για μια θέση στο Δημόσιο είναι ξεκάθαρα πολιτική επιλογή και μάλιστα ενόψει εκλογών. -Θα συμμετάσχω στο Διαγωνισμό για τις προσλήψεις στο Δημόσιο. -Καλή επιτυχία, για τι θέσεις πρόκειται; Εσύ για ποιες ενδιαφέρεσαι; -Δεν γνωρίζω, δεν ανακοινώνονται θέσεις. Ο παραπάνω διάλογος θα μπορούσε να αποτελεί μέρος μιας

Με σημαντικές αλλαγές έρχεται τον προσεχή Μάρτιο ο πρώτος πανελλήνιος γραπτός διαγωνισμός του ΑΣΕΠ για τη μόνιμη κάλυψη των αναγκών του Δημοσίου σε ανθρώπινο δυναμικό. Ο διαγωνισμός για πρώτη φορά θα είναι μία ενιαία, υποχρεωτική γραπτή διαδικασία, τύπου πανελλαδικών εξετάσεων, στην οποία θα υποβάλλονται όλοι οι υποψήφιοι για θέσεις στο Δημόσιο. Είναι ενδεικτικό πως με τη διαδικασία προσλήψεων που ακολουθείται

Σε μια σημαντική αλλαγή της νομοθεσίας προκειμένου να παρακαμφθεί το ΑΣΕΠ για την πραγματοποίηση αναξιοκρατικών προσλήψεων στις ΔΕΚΟ, προχωρά το υπουργείο Οικονομικών μέσω νομοσχεδίου που έχει τεθεί σε δημόσια διαβούλευση. Ειδικότερα πρόκειται για το νομοσχέδιο με τίτλο: «Εταιρική διακυβέρνηση των Ανωνύμων Εταιρειών του Δημοσίου και των λοιπών θυγατρικών της Ελληνικής Εταιρείας Συμμετοχών και Περιουσίας, διαχείριση συμμετοχών του Δημοσίου σε ανώνυμες εταιρείες και