Λόγω του μεγάλου αριθμού των πειθαρχικών υποθέσεων δημοσίων υπαλλήλων που έχει διαπιστωθεί στο σύνολο του δημοσίου τομέα, οι οποίες διαχρονικά εκκρεμούν στο σύνολο των Πρωτοβάθμιων Πειθαρχικών Συμβουλίων, το ΥΠΕΣ με εγκύκλιο του ζητά τη συλλογή των ποσοτικών και ποιοτικών στοιχείων επί των εκκρεμών υποθέσεων μέχρι την Παρασκευή 15.12.2023. Ειδικότερα το υπουργείο Εσωτερικών με την εγκύκλιο του καλεί τα Πρωτοβάθμια Πειθαρχικά Συμβούλια (ΠΠΣ) όπως αποστείλουν

Περισσότερο από το 1/3 (35%) των εργαζόμενων είναι πιθανό να παραιτηθούν τους επόμενους 12 μήνες, με τη GenZ (38%) και τους millennials (37%) να συγκεντρώνουν τις περισσότερες πιθανότητες, σύμφωνα με την παγκόσμια έρευνα της Ernst &Young, 2023 Work Reimagined Survey. Η έρευνα διαπιστώνει μία απόκλιση μεταξύ των προσδοκιών και των κινήτρων εργαζόμενων και εργοδοτών. Η προσέλκυση «ταλέντων» αποτελεί την κύρια

Θερίζουν η εισφοροδιαφυγή και η αδήλωτη εργασία, καθώς σε σημαντικούς κλάδους της οικονομίας 1 στις 3 επιχειρήσεις έχουν αδήλωτους, δηλαδή ανασφάλιστους, εργαζόμενους, ενώ σε αρκετές περιπτώσεις χρησιμοποιούν «μαϊμού» επιχειρήσεις με άλλο ΑΦΜ. Σύμφωνα με στοιχεία σχετικής έκθεσης του ΕΦΚΑ, 6 στις 10 επιχειρήσεις στους κλάδους γεωργία, αλιεία και δασοκομία διαπιστώθηκε ότι καταφεύγουν σε υποδηλωμένη απασχόληση, καθώς σε αυτή την περίπτωση

Με εγκύκλιο του, ο e-ΕΦΚΑ γνωστοποιεί την απόφαση του Υφυπουργού Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων και παρέχονται ταυτόχρονα οδηγίες για τη διαχείριση των αιτήσεων που έχουν υποβληθεί από 01/01/2017 και εφεξής από δικαιούχους μόνιμους υπαλλήλους του Δημοσίου Τομέα ή για λογαριασμό αυτών, και από δικαιούχους φορείς απασχόλησής τους και καθορίζεται η διαδικασία συμψηφισμού και επιστροφής των αχρεωστήτως καταβληθεισών εισφορών στο Δημόσιο μέχρι 31/12/2016 και στον

Ανησυχητικά ευρήματα για την ψυχική υγεία και την ευεξία (wellbeing) των εργαζόμενων στην Ελλάδα εντοπίζει η δεύτερη έρευνα που πραγματοποιήθηκε από την ΕΥ Ελλάδος, την Hellas EAP και το Εργαστήριο Πειραματικής Ψυχολογίας του Τμήματος Ψυχολογίας του Εθνικού και Καποδιστριακού Πανεπιστημίου Αθηνών. Η φετινή έρευνα διαπιστώνει ότι τα συμπτώματα κατάθλιψης, άγχους, θυμού, αλλά και σωματοποίησης – που είχαν αποτιμηθεί και τότε μετά το δεύτερο καθολικό lockdown

Διάφορες χώρες το τελευταίο εξάμηνο δίνουν στους εργαζόμενους το δικαίωμα να αποσυνδέονται από την τεχνολογική εργασία κάποιες ώρες Αν κάτι είναι τελευταία της μόδας στον κόσμο του Εργατικού Δικαίου αυτό είναι πιθανότατα το «δικαίωμα στην αποσύνδεση». Η Γαλλία, το Βέλγιο, η Ισπανία, η Πορτογαλία, η Ιταλία, το Λουξεμβούργο, η Κολομβία, το Περού, η Αργεντινή, η Κόστα Ρίκα και η Ταϊλάνδη

* Του Γιάννη Καρούζου, Δικηγόρου-Εργατολόγου Ενδεικτικό  της κατάστασης που επικρατεί με τους μισθούς στον ιδιωτικό τομέα τα τελευταία χρόνια στην Ελλάδα είναι τα πλέον πρόσφατα στοιχεία του ΟΟΣΑ που συγκρίνουν τις αμοιβές στα 38 κράτη – μέλη του Οργανισμού. Είναι χαρακτηριστικό πως οι Έλληνες μισθωτοί δουλεύουν περισσότερο από πολλούς άλλους ευρωπαίους αλλά αμείβονται πολύ λιγότερο, κάτι που συμβαίνει επίσης σε

Κατάργηση και ξεχείλωμα του 8ωρου που γίνεται 13ωρο, κατάργηση ουσιαστική και τυπική των υπερωριών, ποινικοποίηση της απεργίας φέρνει η κυβέρνηση Μητσοτάκη Ηενσωμάτωση της Οδηγίας που περιλαμβάνει μια σειρά θετικές διατάξεις, κυρίως για την προστασία των δικαιωμάτων όσων εργαζομένων (σε όλη την Ευρώπη) απασχολούνται σε καθεστώς ελαστικής απασχόλησης, αποτελεί για την κυβέρνηση και τον αρμόδιο υπουργό Εργασίας το όχημα για την

Η εμπειρία από τη φετινή τουριστική σεζόν που περιγράφουν στην ΑΥΓΗ της Κυριακής εργαζόμενοι και εργαζόμενες στη «βαριά βιομηχανία» της χώρας «Ήταν πολλές μέρες που ένιωθα ότι τώρα λιποθυμάω, αυτό ήταν». «Υπήρχαν μέρες που δεν πήγαινα τουαλέτα». «Δεν μπορούσα να συμπληρώσω ούτε ένα οκτάωρο ύπνου. Και μου ζητούσαν να βάλω πλάτη». «Ρεπό δεν παίρνουμε. Όταν αδιαθετήσω όμως, θα το απαιτήσω

Η απίστευτη ιστορία νεαρού που είχε συλληφθεί στα γεγονότα της κατάληψης της Πρυτανείας του ΑΠΘ, το 2021 και ο οποίος βρήκε αστυνομικό φραγμό στην προσπάθειά του να πιάσει δουλειά  Καταγγελία για τρομοκράτηση εργαζόμενου φοιτητή Νέα εποχή αλλά παλαιές αστυνομικές συνήθειες. Αλλιώς: Δεν μπορείς ούτε να εργαστείς αν έχεις πάρει μέρος σε κινητοποιήσεις, αν έχεις συλληφθεί, αν σου έχουν φορτώσει κατηγορίες,