Το Φλεβάρη του 2015 στο 14ο συνέδριο της ΠΟΕΔΗΝ εκτιμούσαμε τις καταστροφικές συνέπειες των 5 σκληρών χρόνων μνημονίων, τις πληγές που άφησαν στην  κοινωνία και το Εθνικό Σύστημα Υγείας που ήταν στα όρια της κατάρρευσης και τους μεγάλους αγώνες που έδωσε το εργατικό συνδικαλιστικό κίνημα και ο λαός μας  για την απόκρουση αυτών των πολιτικών. Με κορύφωση την ιστορική αναγκαιότητα που

Η συζήτηση για τα προβλήματα του συνδικαλισμού στην Ελλάδα, είναι εκ των προτέρων υπονομευμένη από ηθικοπολιτικού περιεχομένου κρίσεις, αναφερόμενες κυρίως στους ανθρώπους που εμπλέκονται σε αυτόν. Παρά την βασιμότητα των αιτιάσεων, ο περιορισμός της συζήτησης σε αυτές, και τα γενικευτικά συμπεράσματα συσκοτίζουν παρά φωτίζουν πλευρές του φαινομένου. Η χαμηλή συνδικαλιστική πυκνότητα (με εξαίρεση τις Σκανδιναβικές χώρες για ιστορικούς λόγους) η

Για την Ενωτική Αγωνιστική Εκ-Κίνηση η επανενεργοποίηση της μισθολογικής εξέλιξης (ξεπάγωμα των ωριμάνσεων), που επισημοποιήθηκε με σχετική εγκύκλιο του Υπουργείου Διοικητικής Ανασυγκρότησης, αποτελεί αναμφίβολα θετική, αν και αυτονόητη, εξέλιξη. Αίρεται έτσι μια μακρά περίοδος μισθολογικής καθήλωσης για εκατοντάδες χιλιάδες εργαζομένους στο Δημόσιο. Ωστόσο, τονίζουμε την ανάγκη έντασης των ενεργειών προκειμένου να ολοκληρωθούν άμεσα οι σχετικές διαδικασίες, ενώ θα πρέπει να

Απαιτείται να γίνουν ουσιαστικά βήματα σε κάθε εργασιακό τομέα, τα οποία θα ανατρέπουν όλο το παλιό συνδικαλιστικό κατεστημένο. Τέλος Απριλίου έχει προγραμματιστεί το συνέδριο της ΠΟΕ-ΟΤΑ, της Πανελλήνιας Ομοσπονδίας Τοπικής Αυτοδιοίκησης. Και όσο πλησιάζουν οι εκλογές στα σωματείων του Δήμου Αθηναίων που θα εκλέξουν αντιπροσώπους για το συνέδριο τόσο η ΔΑΚΕ κλιμακώνει την πόλωση, προσπαθώντας να συσπειρώσει με κάθε τρόπο τους

Η Ενωτική Αγωνιστική Εκκίνηση εκτιμά, ότι έχει έρθει ή ώρα επιτέλους το οργανωμένο συνδικαλιστικό κίνημα στο δημόσιο, να  αναλάβει όλες εκείνες τις πρωτοβουλίες, που θα δημιουργήσουν τους όρους για την οικοδόμηση μιας νέας νικηφόρας στρατηγικής για το σύνολο των εργαζομένων του Δημόσιου τομέα. Στο πλαίσιο αυτό θα πρέπει να οριοθετήσουμε μια σειρά από δράσεις και διεκδικήσεις για το επόμενο χρονικό

Φίλοι, συναγωνιστές και σύντροφοι. Οι εκλογικές διαδικασίες για την ανάδειξη αντιπροσώπων στο επικείμενο 46ο συνέδριο της Ομοσπονδίας μας, καλά κρατούν. Τα αποτελέσματα που (μέχρι σήμερα τουλάχιστον) έχουμε στη διάθεση μας, αλλά και τα μηνύματα που λαμβάνουμε από τους χώρους δουλιάς, δικαιώνουν την προσπάθεια μας για ανασύνταξη των δυνάμεων της Παράταξης και επιβεβαιώνουν τη δέσμευση μας να αναδείξουμε την ΑΣΚ-ΟΤΑ σε

Η ελληνική κοινωνία βιώνει τις επιπτώσεις από την βάρβαρη , μνημονιακής έμπνευσης, επίθεση και στο δημόσιο τομέα παροχής εργασίας. Οι εργαζόμενοι στη Δημόσια Διοίκηση βρέθηκαν  στο επίκεντρο αυτής επίθεσης. Από την πρώτη στιγμή κατανοήσαμε ότι η εκστρατεία λάσπης και κατασυκοφάντησης, οι απολύσεις, η λεηλάτηση των μισθών, συντάξεων και κάθε δικαιώματος είχε στόχο όχι μόνο εμάς αλλά το βασικό πυρήνα του κράτους πρόνοιας : Το

*»Πρόταση που κατατέθηκε στην συνδιάσκεψη της ΑΔΕΔΥ»​: Η ΑΔΕΔΥ είναι υπέρ ενός συστήματος  αποτίμησης των Δομών και Υπηρεσιών του Δημοσίου. Οι εργαζόμενοι στο Δημόσιο αντιλαμβάνονται αυτή την αποτίμηση, ως μηχανισμό κοινωνικής λογοδοσίας, που στόχο έχει την βελτίωση των παρεχόμενων υπηρεσιών, ειδικότερα προς τα πλέον ευάλωτα κοινωνικά στρώματα.             Είναι προφανές, πως ένα τέτοιο σύστημα, δεν μπορεί να περιορίζεται στην αποτίμηση

Ποιο είναι το πρόβλημα; Ανοιχτή επιστολή προς τους συναδέλφους εργαζόμενους στο ΥΠΠΟΑ Εδώ και μερικές μέρες έχει αρχίσει και συνεχίζεται μία κατάληψη στο κτίριο του Ταμείου Αλληλοβοήθειας των Υπαλλήλων του ΥΠΠΟΑ (ΤΑΥΠΥΠΠΟ) από την Ομοσπονδία των εργαζομένων. Αισθάνομαι, λοιπόν, την ανάγκη να θέσω δημόσια, ως πρόεδρος του ΔΣ του ΤΑΥΠΥΠΠΟ, δύο ερωτήματα προς τους συναδέλφους που πήραν την απόφαση αυτή

Η αλήθεια είναι πως έχουμε μάθει να ζούμε με τσιτάτα και συνθήματα που  ελάχιστη  σχέση έχουνμε την πραγματικότητα. Μάθαμε να λέμε την αυτοδιοίκηση στην Ελλάδα γνήσιο λαϊκό θεσμό και βάθρο της δημοκρατίας παραβλέποντας πως η αυτοδιοίκηση στην Ελλάδα διαθέτει  το πιο καλπονοθευτικό σύστημα σε όλη την Ευρώπη και πως κάθε χρόνο ανακηρύσσεται πρωταθλήτρια στην διαφθορά στο Ελληνικό δημόσιο σύμφωνα με τις  απολογιστικές

Ανοιχτή επιστολή προς τους συναδέλφους του και όχι μόνο, του επικεφαλής της “Αυτόνομης Παρέμβασης Υγειονομικών Ροδόπης”, και αντιπροέδρου του συλλόγου εργαζομένων του “Σισμανόγλειου” Νοσοκομείου Κομοτηνής, Αλέξανδρου Σπανού. “Συνάδελφοι, μπορεί κάποιοι παραλαμβανοντας μια λεηλατημένη χώρα με ένα δυσβάσταχτο χρέος 350 δισεκατομυριων ευρώ να μην κατάφεραν τελικά να σχισουν τα μνημόνια με έναν νόμο και με ένα άρθρο, η αληθεια όμως είναι

Οι γελοιότητες του παλαιοσυνδικαλιστικού κατεστημένου Μονόπρακτη Ιλαροτραγωδία Το τελευταίο διάστημα και με αφορμή την αλλαγή του ΔΣ του Ταμείου Αλληλοβοηθείας από την πολιτική ηγεσία παρακολουθούμε το θέατρο του παραλόγου, ιλαροτραγικές σκηνές σ’ ένα μονόπρακτο με πρωταγωνιστές την πλειοψηφία της ΠΟΕ ΥΠΠΟ την ΔΗΣΥΠ (πάλαι ποτέ ΠΑΣΚΕ) και ΔΑΚΕ. Ναι διαβάζετε καλά. Πρόκειται για τις ίδιες παρατάξεις που στελέχη τους πρώην

Ενδιαφέρον παρουσιάζουν τα ευρήματα της έρευνας που πραγματοποίησε η ΚΑΠΑ Research στην ευρύτερη περιοχή της πλατείας Συντάγματος την Κυριακή 4 Φεβρουαρίου κατά τη διάρκεια του συλλαλητηρίου για το Μακεδονικό καθώς και η σύγκριση αυτών με αυτά αντίστοιχης έρευνας για τους Αγανακτισμένους της πλατείας το 2011. Από την έρευνα που δημοσιεύει στο «Έθνος» και στο «Βήμα», συμπεραίνεται ότι η μεγάλη πλειοψηφία

Ως γραμματέας του Γενικού συμβουλίου της ΑΔΕΔΥ έχω επισκεφτεί αρκετούς χώρους και αυτό που απεκόμισα είναι ότι η συντριπτική πλειοψηφία των δημοσίων υπαλλήλων δεν συμφωνεί με την άποψη ότι δεν θα πρέπει να δεχτούμε την αξιολόγηση. Σε μία χρονική περίοδο που έχουμε κατασυκοφαντηθεί από τις νεοφιλελεύθερες πολιτικές, ακόμα και ως υπαίτιοι της οικονομικής κρίσης στην πατρίδας μας, που οι ίδιοι