Στο 12,4% έχει μειωθεί το ποσοστό αδήλωτης εργασίας στους κλάδους υψηλής παραβατικότητας, το 2017, από 13,58% το 2016, 16,48% το 2015 και 19,17% το 2014, όπως προέκυψε από ελέγχους που διεξήγαγε το Σώμα Επιθεώρησης Εργασίας (Σ.ΕΠ.Ε.) και ο Ενιαίος Φορέας Κοινωνικής Ασφάλισης (ΕΦΚΑ) για την καταπολέμηση της αδήλωτης εργασίας σε όλη τη χώρα, το διάστημα 01/01/2017–31/12/2017. Τα αποτελέσματα των ελέγχων

Συναδέλφισσες, συνάδελφοι,      Με τη δημοσίευση του Ν. 4547/2018 καταργείται το θεσμικό πλαίσιο (ΠΔ 152/13) της ατομικής και τιμωρητικής αξιολόγησης των εκπαιδευτικών. Υπενθυμίζουμε ότι από το 2015 έχει καταργηθεί ο ν. 4024/11 και έχει αποδεσμευτεί ο μισθός και ο βαθμός από την αξιολόγηση και η εξέλιξη σε ΜΚ και βαθμούς είναι ακώλυτη. Καταργείται επίσης το θεσμικό πλαίσιο που είχε συνδέσει την «αυτοαξιολόγηση» των

Μονογονέας οδηγός λεωφορείου, η σύζυγος του οποίου προσφάτως απεβίωσε αµέσως µετά τον τοκετό, προσέφυγε στον Συνήγορο του Πολίτη καθώς η εταιρεία Οδικές Συγκοινωνίες Α.Ε. (Ο.ΣΥ.) δεν ικανοποίησε αίτηµά του για χορήγηση άδειας ανατροφής τέκνου µε αποδοχές διάρκειας εννέα µηνών, αλλά του χορήγησε ισόχρονη προς το µειωµένο ωράριο άδεια φροντίδας τέκνου διάρκειας δυόµισι µηνών. Ο Συνήγορος του Πολίτη διαπίστωσε ότι, υπήρξε αυτοµατοποιηµένο σφάλµα κατά τον υπολογισµό της

Το Α.Σ.Ε.Π. γνωστοποιεί ότι, στο πλαίσιο της Προκήρυξης για την πλήρωση θέσεων  ευθύνης επιπέδου Γενικής Διεύθυνσης του Υπουργείου Υποδομών και Μεταφορών κατ’ εφαρμογή των διατάξεων των άρθρων 84-86 του Υπαλληλικού Κώδικα (Ν.3528/2007), όπως ισχύει, ολοκληρώθηκε, από το 2ο Ειδικό Συμβούλιο Επιλογής Προϊσταμένων (2ο ΕΙ.Σ.Ε.Π.), η διαδικασία επιλογής για τις θέσεις ευθύνης: 1.   ΓΕΝΙΚΗ ΔΙΕΥΘΥΝΣΗ ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΩΝ ΥΠΗΡΕΣΙΩΝ 2.   ΓΕΝΙΚΗ ΔΙΕΥΘΥΝΣΗ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΩΝ ΥΠΗΡΕΣΙΩΝ 3.   ΓΕΝΙΚΗ

Δημοσιεύθηκε στο ΦΕΚ 105/14.06.2018 τεύχος Α’ ο Ν.4549/2018: «Διατάξεις για την ολοκλήρωση της Συμφωνίας Δημοσιονομικών Στόχων και Διαρθρωτικών Μεταρρυθμίσεων – Μεσοπρόθεσμο Πλαίσιο Δημοσιονομικής Στρατηγικής 2019-2022 και λοιπές διατάξεις», με προβλέψεις για το Δημόσιο και τους εργαζομένους σ’ αυτό. Συγκεκριμένα, στο Κεφάλαιο Α’ – Πραγματοποιήσεις και Παραδοχές, Περίπτωση Ι – Μακροοικονομικές Εξελίξεις – Παραδοχές Υπηρετούντος Προσωπικού στο Δημόσιο και στον σχετικό

Με αφορμή Πράξεις Επιτρόπων ανά τη Χώρα, με τις οποίες δεν εγκρίνεται η χορήγηση του επιδόματος επικίνδυνης και ανθυγιεινής εργασίας στους Επόπτες Δημόσιας Υγείας, για τους οποίους βεβαιώνεται η συνδρομή των αναγκαίων προϋποθέσεων, που τίθενται από το άρθρο 98 του ν. 4483/2017, η Ομοσπονδία Συλλόγων Υπαλλήλων Αιρετών Περιφερειών Ελλάδας, με επιστολή της προς τον Υπουργό Εσωτερικών, ζητά την παρέμβασή του προς Γενικό

Την απόφαση ιδιωτικοποίησης της υπηρεσίας ηλεκτροφωτισμού από τη δημοτική αρχή Ωρωπού καταγγέλλει με ανακοίνωση του, το Σωματείο Εργαζομένων του δήμου και σημειώνει: Το Σωματείο Εργαζομένων Ωρωπού στην από 14-6-2018 συνεδρίασή του με μοναδικό θέμα την συζήτηση σχετικά με την πρόθεση της Δημοτικής Αρχής να προβεί σε ανοικτό Δημόσιο Διαγωνισμό για την παροχή υπηρεσίας με τίτλο «Αναβάθμιση Δημοτικού Φωτισμού» αποφάσισε ομόφωνα

Εγκύκλιο για το προβάδισμα κατηγοριών για την κάλυψη των θέσεων προϊσταμένων οργανικών μονάδων, εξέδωσε το υπουργείο Διοικητικής Ανασυγκρότησης. Στην εγκύκλιο που εκδόθηκε από την υπουργό Διοικητικής Ανασυγκρότησης, Όλγα Γεροβασίλη,  σημειώνεται ότι τη σύνταξη των οργανισμών των δημοσίων υπηρεσιών και των Ν.Π.Δ.Δ. θα πρέπει να λαμβάνονται υπόψη κατ’ αρχήν οι υπηρεσιακές ανάγκες σε συνδυασμό με την πρόβλεψη του προβαδίσματος των κατηγοριών

Το Διοικητικό Συμβούλιο της ΕΣΗΕΑ καταδικάζει απερίφραστα τη βίαιη επίθεση που δέχθηκε ο φωτορεπόρτερ της «Εφημερίδας των Συντακτών» Νικόλας Κοκοβλής από ομάδα νεοναζιστών, το βράδυ του Σαββάτου, 16 Ιουνίου 2018 και ενώ ο συνάδελφος κάλυπτε φωτογραφικά το συλλαλητήριο για την «ελληνικότητα της Μακεδονίας» στο Σύνταγμα. Αποτέλεσμα της επίθεσης των θρασύδειλων «αγνώστων» κρανοφόρων, ήταν ο ξυλοδαρμός του συναδέλφου και η απροκάλυπτη

Με μεγάλο αριθμό προσφορών, μεταξύ των οποίων και δωρεάν ταξίδια, διεκδικούν οι τράπεζες το δικαίωμα να έχουν μισθοδοτικούς λογαριασμούς των συναλλασσομένων. «Ενας μισθοδοτικός λογαριασμός αποτελεί για μια τράπεζα τη μεγαλύτερη πηγή δυνητικών εσόδων στον τομέα της λιανικής τραπεζικής, καθώς μέσω των σταυροειδών πωλήσεων μπορεί να διαθέσει στον κάτοχο του λογαριασμού το σύνολο των προϊόντων μιας τράπεζας, με ό,τι συνεπάγεται αυτό

Συνάντηση των Δ.Σ. της Δ.Ο.Ε. και της Ο.Λ.Μ.Ε.  με τον αρμόδιο Τομέα της Ε.Ε. για την Εκπαίδευση στην Ελλάδα, για το ζήτημα της μη πραγματοποίησης διορισμών μόνιμων εκπαιδευτικών Συναντήθηκε στις 30 Μαΐου στις Βρυξέλλες, αντιπροσωπεία των Δ.Σ. της Δ.Ο.Ε. και της Ο.Λ.Μ.Ε., με τους αρμόδιους αξιωματούχους των τομέων Εκπαίδευσης και Εργασίας της Ευρωπαϊκής Επιτροπής οι οποίοι ασχολούνται με τα ζητήματα