Καρατομήσεις προσωπικού στο Π.Γ.Ν.Ι. με πρόσχημα τον covid-19 -Η ΑΡΙΣΤΕΙΑ της ΔΑΚΕ και της Διοίκησης

Mεσούσης της υγειονομικής κρίσης, χτες  η διοίκηση του Πανεπιστημιακού Γενικού Νοσοκομείου Ιωαννίνων με εισήγηση της Διευθύντριας Ν.Υ.  προχώρησε στην αποκατάσταση των αρίστων της ΔΑΚΕ με 11 μετακινήσεις και τοποθέτηση τους σε θέσεις Τομεαρχων και Προϊσταμένων τμημάτων και αντίστοιχων άλλων καρατομήσεων.
Είναι χαρακτηριστικό ότι από τα 5 μέλη της ΔΑΚΕ στο ΔΣ του συλλόγου, ο ένας μετακινήθηκε στην περιφέρεια Ηπείρου και άλλοι 2 έγιναν υποδιευθυντές υπερπηδώντας στην ιεραρχία άλλους άξιους εργαζόμενους. Ταυτόχρονα άλλα μέλη της ΔΑΚΕ έγιναν Προϊστάμενοι τμημάτων χωρίς να το δικαιούνται.

Δείτε την σχετική ανακοίνωση της Ενωτικής Αριστερής Παρέμβασης:

Η ΑΡΙΣΤΕΙΑ της ΔΑΚΕ και της Διοίκησης….

Δεν χρειάστηκαν πάρα να περάσουν 4 μήνες θητείας για την νέα Διοίκηση του ΠΓΝΙ ώστε να καταλάβει πως το δομικό πρόβλημα στο νοσοκομείο μας είναι η έλλειψη Αριστείας και να χρειαστεί να βολέψει το σύνολο των στελεχών της ΔΑΚΕ σε θέσεις Τομεαρχών και Προϊσταμένων στη Νοσηλευτική Υπηρεσία. Για να μην την αδικούμε για τις σημαντικές της παρεμβάσεις, είχαν προηγηθεί αρκετές ΕΔΕ κατά εργαζομένων, φωτογραφίσεις εθελοντών….. Νοσηλευτών ΜΕΘ/Covid-19 στο γραφείο της διοίκησης, καθώς επίσης  και βιντεοσκοπήσεις ασθενών που βγαίνουν από την Μονάδα. Και κάπου εκεί εξαντλεί τις σημαντικότερες διοικητικές παρεμβάσεις της για το διάστημα που πέρασε.

Δεν χρειάστηκαν πάρα να περάσουν 4 μήνες θητείας για να γίνουν αέρας τα ψεύτικα τα λόγια τα μεγάλα προς τους εργαζομένους στο αμφιθέατρο, για το αίσθημα δικαίου που θα επικρατήσει στο εξής στο Νοσοκομείο, και πως θα είναι ο Διοικητής ΟΛΩΝ των εργαζομένων.

Αλλά το θέμα δεν είναι μόνο το βόλεμα των δικών της παιδιών (το βλέπουμε παντού άλλωστε με κυβέρνηση Ν.Δ..!) και η εκδικητική συμπεριφορά απέναντι σε συναδέλφους που πρόσφεραν ψυχή όλα αυτά τα χρόνια. Το θέμα είναι η απουσία βούλησης της διοίκησης για μια διάφανη, δίκαιη και ενωτική διαχείριση του ανθρώπινου δυναμικού στη φάση της σοβαρής υγειονομικής κρίσης που διανύουμε. Επιλέγει να διχάσει τους εργαζόμενους, και να ανοίξει ένα τραύμα που δύσκολα θα κλείσει. Αντί ο Διοικητής να επιβραβεύσει και να εμψυχώσει το προσωπικό, το διχάζει, το παροπλίζει και το απογοητεύει, αναλαμβάνοντας ο ίδιος ρόλο Δερβέναγα στο Βιλαέτι του Πανεπιστημιακού με πρωτοπαλίκαρο το ίδιο πρόσωπο. Τον εκπρόσωπο της ΔΑΚΕ, ή τον πρόεδρο του….. συλλόγου των εργαζομένων, ή  τον εκπρόσωπο τύπου της διοίκησης του.

ΕΙΝΑΙ ΛΥΠΗΡΟ ΚΑΙ ΑΠΟΓΟΗΤΕΥΤΙΚΟ…!

Δεν έχουν ξανασυμβεί στο νοσοκομείο μας τέτοιες καρατομήσεις και τέτοιο βόλεμα, και ο διοικητής αναλαμβάνει ακέραια την ευθύνη για ότι συμβεί. Η προηγούμενη Διοίκηση όχι μόνο δεν βόλεψε κανέναν, αλλά τήρησε το γράμμα έναντι ακόμη και της ουσίας. Τι νόημα έχει αλήθεια να προσπαθεί κανένας να είναι συνεπής στην δουλειά του και να προσπαθεί, όταν αρκεί και μόνο το προσόν να είσαι ΔΑΚΙΤΗΣ..?

Ποια είναι αλήθεια η αιτιολογική βάση αυτών των μετακινήσεων και πόσο στέκει το επιχείρημα «….λόγω εκτάκτων λειτουργικών αναγκών που προέκυψαν για την αντιμετώπιση της πανδημίας Covid-19..»,

  • Τι σχέση έχει η εκδικητική καρατόμηση των 2 Τομεαρχών της Ν.Υ. με το Covid-19..?
  • Τι σχέση έχει η μετακίνηση σε άλλον Τομέα των Τομεαρχών του 1ου& 5ου Τομέα με το Covid-19..?
  • Τι σχέση έχει η εκδικητική καρατόμηση της Προϊσταμένης της Ογκολογικής με το Covid-19..
  •  Τι σχέση έχει η εκδικητική καρατόμηση της Προϊσταμένης των ΤΕΙ με το Covid-19..?
  • Τι σχέση έχει η εκδικητική καρατόμηση της Προϊσταμένης Οφθαλμολογικής με το Covid-19..?
  • Ήταν ανίκανοι όλοι αυτοί, ή μήπως δεν ανταποκρίθηκαν επαρκώς στα καθήκοντά τους?
  • Τους καλέσατε…, τους μιλήσατε.., τους  νουθετήσατε…, τους προειδοποιήσατε….?  Η μήπως δεν βρήκατε χρόνο ..?

Και αλήθεια.., τι σχέση έχει με τις έκτακτες ανάγκες λόγω…Covid-19 η παρέλαση και το βόλεμα των στελεχών της ΔΑΚΕ, όταν υπήρχαν βαθμολογικά άλλοι άξιοι συνάδελφοι έναντι αυτών?

Πάγια θέση μας της παράταξης μας είναι η σύγκλιση των Υπηρεσιακών συμβουλίων και κρίσεις προσωπικού σύμφωνα με τον νόμο. Σε περίπτωση εκτάκτων αναγκών, οι αναθέσεις να γίνονται σύμφωνα με τις διατάξεις  του Δημοσιοϋπαλληλικού κώδικα, οι οποίες δεν πρέπει να καταστρατηγούνται επιλεκτικά.

Κύριοι & Κυρίες της Διοίκησης και της ΔΑΚΕ:

         Δεν έχετε κανένα δικαίωμα να παίζετε με τις ευαισθησίες των εργαζομένων και τους κόπους μιας ζωής.

Δεν είναι σπίτι σας. Δεν είναι φέουδό σας.